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Formalités d’embauche : les étapes clé à ne pas raterIntroduction : "Vous avez signé le contrat de travail d’un nouveau salarié, mais les formalités d’embauche ne s’arrêtent pas là : déclaration unique d’embauche (DUE), registre unique du personnel, affiliations, visite médicale, etc. Voici les différentes étapes clé des formalités d’embauche à ne pas rater."
Editions Tissot
Les formalités liées à l'embaucheAu menu : le recrutement d'un salarié et le contrat de travail à durée indéterminée (contrat de travail à durée indéterminée, contrat "nouvelles embauches" - CNE), les principales formalités d'embauche (la déclaration unique d'embauche, le registre unique du personnel, la visite médicale d'embauche) , l'accueil et l'intégration d'un nouvel embauché.
Cerpeg
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L'embauche (déclaration, contrats)Ensemble de documents concernant les formalités administratives liées à l'embauche et proposition de différents modèles de documents : comment faire une déclaration unique d'embauche, tableau synoptique du régime des contrats à durée déterminée, contrats pour autres accroissements temporaires d'activité, lettre renouvelant un contrat à durée déterminée...
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