Vous êtes ici » Accueil » Finance » Mesure de la performance

La mesure de la performance, un axe d'analyse pour le diagnostic d'entreprise, des outils pour le management de la performance et des outils au service de la gestion des processus.

Mesure de la performance : sélection de documents publiés sur Internet

Liens commerciaux

Des articles, dossiers, cours, études, exemples...

Manager GO! recherche et surveille pour vous les sources d'informations utiles dans votre métier, pour le développement de votre entreprise ou pour l'élargissement de vos connaissances managériales.

Voir les ressources avec (au moins) le ou les contenu(s) suivant(s) :

Dossiers Cours Articles Analyses-études Etudes de cas

« Précédent 1 2 Suivant »

Analyses-études

Analyses-études

Voir le cahier de recherche N° 2008 - 1 : Evolution des technologies de l’information en matière de pilotage et d’aide à la décision (notion de système d’information, l’aide à la décision, qu’est ce qu’un entrepôt de données…), de la mesure au management de la performance…

source : Laboratoire Orléanais de Gestion

Articles

Articles

Comment améliorer la performance de ses processus critiques ? Cet article liste des points de repère : identifier ses processus, prioriser, cerner la performance que l'on veut mesurer, qualifier et quantifier la performance, les outils et méthodes d'optimisation...

source : BPMS.info

Articles

Les deux volets du pilotage de la performance : définir des objectifs pertinents, suivre la réalisation des objectifs. Les processus habituels de fixation des objectifs n’assurent pas leur pertinence... Explications.

source : CFO-news.com

Articles

La performance se construit pas à pas dans les activités des processus. Cet article présente la chaine de qualité, une des principales chaines de la performance : les 4 grands blocs (qualité interne, du service rendu, la satisfaction client, la valeur client), les outils de pilotage, le cadre de cohérence.

source : CFO-news.com

Articles

Pour mettre en œuvre les nouveaux concepts du management, un bon moyen est de s'appuyer sur la connaissance des mécanismes de formation de la performance. Explications.

source : CFO-news.com

Articles

Article d'Alexandre SCHNEIDER, Président de Prelytis. Extrait : véritables enjeux stratégiques pour les entreprises, les outils de mobilité s'imposent aujourd'hui comme une réalité incontournable. La mobilité s'impose comme une donnée synonyme de productivité pour les entreprises comme pour les administrations...

source : CFO-news.com

Articles

Outre la dimension financière, quels sont les autres axes de mesure de la performance de l'entreprise : l'axe clients, l'axe partenaires, l'axe personnel, l'axe actionnaires...

source : NodesWay

Articles

Mesurer les performances, c'est bien. Communiquer les résultats avec efficacité, c'est mieux ! Cet article revient sur les effets positifs d'une bonne communication au sujet de l'atteinte des objectifs définis. L'affichage, un outil à disposition des managers.

source : Avantage RH

 in englishArticles

Document pdf en anglais à télécharger (après inscription préalable). Cet article traite de la cohérence des systèmes de mesure de la performance.

source : Delos Partnership

Articles

"On ne mesure pas pour contrôler mais pour piloter !"... L'auteur revient sur la finalité de la mesure de la performance : un processus proactif pour piloter l'entreprise. De même, ce billet explique que le tableau de bord n'est pas un outil de motivation mais de progrès.

source : le-perfologue.net

Articles

Réflexions sur la mesure de la performance : des approches traditionnelles basées sur les résultats financiers et une analyse à postériori, aux approches proactives tirant profit des indicateurs avancés.

source : Quotient marketing

Articles

Proposition d'une liste d'indicateur de performance (ou KPI) couramment présents dans les systèmes de mesure de performance des entreprises. Ils sont classés par grands domaines : finance, ressources humaines, clients, vente-marketing, production, macroéconomie.

source : Telarnet

Articles

Après avoir défini la notion de réseau (réseau d'agences, de franchises de vendeurs, de segments de clients, de produits...), l'auteur souligne l'intérêt qu'apporte un benchmarking interne de ces réseaux au niveau du pilotage et du management de la performance.

source : Viadeo

Cours

Cours

Formation multimédia en ligne gratuite : A sert quoi un tableau de bord , piloter la performance, la méthode gimsi, perspectives des tableaux de bord de pilotage, les objectifs, exemples et études de cas, mise en oeuvre de la Business Intelligence...

source : NodesWay

« Précédent 1 2 Suivant »

Recevez notre sélection hebdomadaire
de ressources sur le management

Voir un exemple

Publicité

Suivez-nous