Maj le 13/03/2018 par l'équipe de Manager GO!
Quelle que soit la fonction que l'on occupe - manager, chef d'entreprise, consultant ou autre - la gestion du temps, la valorisation de ses talents et potentiels, l'amélioration de ses performances, etc. sont tout autant de pistes pour réussir dans son métier.
Cela commence inévitablement par une bonne analyse de soi et implique donc de bien se connaître afin de mieux s'améliorer. Les clés sont entre les mains de chacun d'entre nous.
Forces, faiblesses, confiance en soi, charisme, gestion de la critique, du stress... les voies d'amélioration personnelle sont multiples et variées ! Chacun pourra s'y retrouver...
Le challenge derrière tout ça est d'être en mesure de fournir le meilleur de soi-même en respectant qui l'on est, ainsi que ses valeurs. Et ce n'est pas facile. Il suffit d'observer le nombre de coachs sur le marché pour aider les managers, dirigeants et autres cadres à se prendre réellement en main et assurer ainsi leur mission avec succès.
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